{"id":3583,"date":"2025-02-04T12:35:09","date_gmt":"2025-02-04T11:35:09","guid":{"rendered":"https:\/\/www.islantilla.es\/formacionyempleo\/?p=3583"},"modified":"2025-02-11T08:48:35","modified_gmt":"2025-02-11T07:48:35","slug":"empleo-peon-isla-cristina","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.islantilla.es\/formacionyempleo\/empleo-peon-isla-cristina\/","title":{"rendered":"Oferta de Empleo Pe\u00f3n en Isla Cristina"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.islantilla.es\/formacionyempleo\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/peon-oficio.jpg\" alt=\"pe\u00f3n  isla cristina huelva\" class=\"wp-image-4047\"\/><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading grises\">Empleo p\u00fablico Peones oficios varios (Isla Cristina)<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Contrataci\u00f3n laboral temporal<\/strong> interina de dos puestos de trabajo como <strong>pe\u00f3n<\/strong> en Isla Cristina.<\/li>\n\n\n\n<li>Jornada: <strong>37,5 horas semanales, de lunes a domingo.<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Horario ajustado a las necesidades del servicio<\/strong> (Incluye tardes, domingos y d\u00edas festivos).<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Modalidad<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"has-black-color has-text-color has-link-color has-regular-font-size wp-elements-af58249bb3fdedc685a745604f371914\" style=\"margin-top:0\"><strong>Temporal a tiempo completo<\/strong> en r\u00e9gimen de interinidad, hasta que se cubra la plaza de forma reglamentaria, con una duraci\u00f3n m\u00e1xima de tres a\u00f1os.<\/p>\n\n\n\n<br><br><p class=\"textocelebre\">Del trabajo del obrero nace la grandeza de las naciones<\/p><\/br><\/br><p class=\"autor\">Le\u00f3n XIII<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading grises\" style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--50)\"><strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0);color:#00a4b7\" class=\"has-inline-color\">Solicitudes<\/mark><\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p style=\"margin-top:0\">Para participar en las <strong>pruebas de acceso<\/strong> deber\u00e1n enviarse a la Alcald\u00eda del Ayuntamiento.  Adem\u00e1s, debes presentarlas a trav\u00e9s del Registro telem\u00e1tico de la sede electr\u00f3nica, indicando que se cumplen los <strong>requisitos establecidos<\/strong> en las bases de la plaza solicitada.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading grises\" style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--50)\"><strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0);color:#00a4b7\" class=\"has-inline-color\">Plazo<\/mark><\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p style=\"margin-top:0\"><strong>10 d\u00edas h\u00e1biles<\/strong> a partir de fecha publicaci\u00f3n 22\/01\/2025.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading grises\" style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--50)\"><strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0);color:#00a4b7\" class=\"has-inline-color\">Documentos a presentar<\/mark><\/strong><\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Fotocopia del DNI o pasaporte.<\/li>\n\n\n\n<li>Copia del justificante de abono de los derechos de examen \/ concurso.<\/li>\n\n\n\n<li>Fotocopia de la titulaci\u00f3n exigida.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Curriculum vitae.<\/li>\n\n\n\n<li>Vida laboral.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading grises\" style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--50)\"><strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0);color:#00a4b7\" class=\"has-inline-color\">Entrega de documentaci\u00f3n<\/mark><\/strong><\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Registro electr\u00f3nico de la administraci\u00f3n u organismo al que se dirijan.<\/li>\n\n\n\n<li>Presenta la documentaci\u00f3n en la oficina de correos.<\/li>\n\n\n\n<li>Representaciones diplom\u00e1ticas u oficinas consulares.<\/li>\n\n\n\n<li>Oficinas de asistencia en materia de registros.<\/li>\n\n\n\n<li>Cualquier establecimiento que establezcan las disposiciones vigentes.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading grises\" style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--50)\"><strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0);color:#00a4b7\" class=\"has-inline-color\">Requisitos<\/mark><\/strong><\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li style=\"padding-top:0\">Tener <strong>nacionalidad espa\u00f1ola o cumplir los requisitos establecidos<\/strong> en el art. 57 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto B\u00e1sico del Empleado P\u00fablico en el supuesto de acceso al empleo p\u00fablico de nacionales de otros Estados.<\/li>\n\n\n\n<li style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--40)\">Poseer la <strong>capacidad funcional<\/strong> para el desempe\u00f1o de las tareas.<\/li>\n\n\n\n<li style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--40)\">Tener el <strong>permiso de conducci\u00f3n<\/strong> B vigente.<\/li>\n\n\n\n<li style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--40)\"><strong>No padecer enfermedad<\/strong> ni estar afectado por <strong>limitaci\u00f3n f\u00edsica o ps\u00edquica <\/strong>que sea incompatible con el desempe\u00f1o de las correspondientes funciones.<\/li>\n\n\n\n<li style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--40)\">Tener <strong>diecis\u00e9is a\u00f1os <\/strong>y <strong>no exceder la edad m\u00e1xima de jubilaci\u00f3n<\/strong> forzosa.<\/li>\n\n\n\n<li style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--40)\">No haber sido separado mediante <strong>expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones P\u00fablicas<\/strong> o de los \u00f3rganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Aut\u00f3nomas, ni <strong>hallarse en inhabilitaci\u00f3n absoluta o especial para empleos o cargos p\u00fablicos<\/strong> por resoluci\u00f3n judicial. <br><br>En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situaci\u00f3n equivalente ni haber sido sometido a sanci\u00f3n disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos t\u00e9rminos el acceso al empleo p\u00fablico.<\/li>\n\n\n\n<li style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--40)\">Tener <strong>certificado escolar, o estar en condiciones de obtenerlo<\/strong> en la fecha en que finalice el plazo de presentaci\u00f3n de solicitudes.<\/li>\n\n\n\n<li style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--40)\"><strong>Haber abonado la tasa<\/strong> de conformidad con la Ordenanza Fiscal Reguladora de la tasa por documentos que expida o de que entienda las administraciones o autoridades locales a instancia de parte del Ayuntamiento de Isla Cristina.<\/li>\n\n\n\n<li style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--40)\">Los m\u00e9ritos <strong>no ser\u00e1n valorados<\/strong> en caso de no acreditarse los servicios efectivos de la vida laboral y contratos de trabajo o certificado de empresa.<\/li>\n\n\n\n<li style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--40)\">Los m\u00e9ritos que no se presenten <strong>dentro del plazo de solicitud<\/strong> no ser\u00e1n considerados.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p style=\"margin-top:var(--wp--preset--spacing--40);margin-bottom:var(--wp--preset--spacing--50)\"><a 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